II Simpósio Internacional de Práticas e Pesquisas em Psicologia

Esta edição voltada aos estudos, pesquisas e intervenções da Psicologia do Trabalho, busca reunir pesquisadoras(es), estudantes e profissionais interessados pela multidisciplinaridade e transversalidade do tema do evento. Decolonialismo, Ações Afirmativas, políticas de atendimento à diversidade; metodologias de análise e intervenção do trabalho; saúde Mental e o diagnóstico das situações de trabalho; subjetividade, assédio moral, exclusão e direitos humanos são temas que serão abordados. Além das Conferências e Mesas-redondas, o evento contará com minicursos e apresentações de trabalhos nas modalidades de Grupos de Trabalho e Pôsteres.

Palestrantes Convidados

Professora Dra. Andrea Pujol
Professora Titular, Cadeira de Psicologia Ocupacional, Universidad Nacional de Córdoba (UNC)
Pesquisadora Associada, Centro de Pesquisa em Formação e Desenvolvimento no Trabalho, Conservatório Nacional de Artes e Ofícios de Paris
É doutora em Estudos Sociais Latino-Americanos (Sociologia), licenciada e professora de Psicologia da UNC e trabalha como professora titular da Cátedra de Psicologia do Trabalho e como pesquisadora da Faculdade de Psicologia da Universidade Nacional de Córdoba.

Atua também como Diretora da Carreira de Especialização em Psicologia do Trabalho e das Organizações da Faculdade de Psicologia e como professora de pós-graduação, no Mestrado em Desenvolvimento Econômico e na Gestão de Ciência, Tecnologia e Inovação da Universidade Nacional de General Sarmento e no Mestrado em Ciências em Engenharia da Faculdade de Ciências Exatas da UNC, em temas relacionados à gestão de processos de inovação em diversas instituições, empresas e redes.

No campo da pesquisa, atualmente dirige o projeto "Construção subjetiva da qualidade do trabalho: sentidos e saberes no desdobramento da atividade" financiado pela Secretaria de Ciência e Tecnologia da Universidade Nacional de Córdoba, coordena o Centro de Pesquisa em Inovação Organizacional e Trabalho, da Faculdade de Psicologia da UNC e integra o Le centre de recherche sur le travail et le développement (CRTD-CNAM) de Paris como Pesquisadora Associada.

Desenvolve atividades de extensão universitária como Coordenadora do Programa de Assistência Técnica em Qualidade do Emprego, Formação e Desenvolvimento Ocupacional da Universidade Nacional de Córdoba, dirigindo projetos de extensão comunitária, extensão universitária e transferência de conhecimento para instituições do setor. Também é membro da RIPSIT (Rede Ibero-Americana para a Promoção da Segurança Integral do Trabalho) do Programa Ibero-Americano de Ciência e Tecnologia para o Desenvolvimento, a partir do qual desenvolve atividades de promoção da saúde ocupacional. Trabalhou como avaliadora no Banco de Avaliadores de Extensão da UNC no período 2009-2013.

No campo profissional, possui mais de trinta anos de experiência em consultoria e treinamento. Especializou-se em processos de inovação tecnológica e organizacional, realizou serviços de assistência técnica internacional e acompanhou inúmeros processos de desenvolvimento organizacional em organizações públicas, privadas e do terceiro setor.
Professor Dr. Hernán Camilo Pulido-Martinéz
Diretor de Pós-Graduação da Faculdade de Psicologia da Pontifícia Universidade Javeriana
Ph.D. em Ciências Sociais (Psicologia Crítica), pela Universidade de Cardiff do Reino Unido. Mestre em Comunicação e Psicólogo pela Pontifícia Universidade Javeriana. Atualmente Professor e Diretor de Pós-Graduação da Faculdade de Psicologia da Pontifícia Universidade Javeriana de Bogotá. Pesquisador Sênior, Classificação “A” Minciencias Colômbia. Diretor do Grupo de Pesquisa "Estudos Críticos das Organizações e do Trabalho".
Professora Dra. Leny Sato
Psicóloga (USP), Professora Titular Aposentada - Instituto de Psicologia - Universidade de São Paulo
Departamento de Psicologia Social e do Trabalho e Programa de Pós-graduação em Psicologia Social

Co-editora dos Cadernos de Psicologia Social do Trabalho

Co-organizadora do livro Psicologia Social do Trabalho (Editora Vozes)

Áreas de atuação: Psicologia Social do Trabalho, Psicologia e Saúde do Trabalhador
Professora Dra. Maria Elizabeth Antunes Lima
Possui graduação em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (1977), mestrado em Administração pela Universidade Federal de Minas Gerais (1986), doutorado em Sociologia do Trabalho pela Universidade de Paris IX (Paris-Dauphine) (1992) e pós-doutorado em Clínica da Atividade pelo Conservatoire National des Arts et Métiers - CNAM (Paris-França). É Professora Titular aposentada pela Universidade Federal de Minas Gerais onde atuou na área de Psicologia do Trabalho, com ênfase em Saúde Mental no Trabalho, pesquisando, principalmente, os seguintes temas: ergoterapia, psicopatologia do trabalho e segurança no trabalho.
Professor Dr. Carlos Eduardo Carrusca
Pós-doutor em Psicologia pelo Programa de Pós-Graduação em Psicologia (PPG-Psi) da PUC Minas
Doutor e Mestre em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG)
É professor do Programa de Pós-Graduação em Psicologia da Faculdade de Psicologia da PUC Minas e desenvolve estudos em Psicologia do Trabalho, contemplando as dimensões políticas, psicossociais, ergonômicas e organizacionais do trabalho. É autor dos livros "Traumas no Trabalho - uma nova leitura do Transtorno de Estresse Pós-traumático" (editora Juruá, 2014), "Assédio: do moral ao psicossocial - desvendando os enigmas da organização do trabalho" (editora Juruá, 2008), "O cotidiano dos vigilantes: trabalho, saúde e adoecimento" (org. e autor) (editora Fumarc, 2010).
Professor Dr. Francisco de Paula Antunes Lima
Engenheiro mecânico (UFMG)
Mestre em Engenharia mecânica (UFSC)
Doutor em ergonomia (CNAM-Paris)
Pós-doutoramento em Ergologia (Université de Provence- França e Pós-doutoramento em (Université Lumières – Lyon II)
Professor Titular do Departamento de Engenharia de Produção da UFMG, onde coordenou o Laboratório de Ergonomia, e os cursos de Especialização em engenharia de Segurança do Trabalho e o curso de especialização em ergonomia.

Membro do corpo editorial da Revista Brasileira de Saúde Ocupacional e editor da série Confiabilidade Humana, na Editora Fabrefactum.

Atualmente desenvolve pesquisas e consultoria nas áreas de saúde e trabalho, segurança do trabalho, ergonomia das novas tecnologias e economia solidária.

Assessor do Ministério Público do Trabalho em questões relacionadas à saúde ocupacional e consultor de várias empresas de serviços e industriais, públicas e privadas.
Patrícia Siqueira
Auditora Fiscal do Trabalho
Coordenadora do Projeto de Inclusão de Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho do Ministério do Trabalho em MG, Coordenadora do Projeto de Inclusão de Pessoas com Deficiência Psicossocial em Belo Horizonte, especialista em Direito do Trabalho, atuante na fiscalização das cotas legais para o trabalho de pessoas com deficiência e reabilitadas desde 2001.
Professora Dra. Antônia Vitória Soares Aranha
Possui graduação em Química pela Universidade Federal de Minas Gerais (1979), mestrado em Educação pela Universidade Federal de Minas Gerais (1993) e doutorado em Educação: História, Política, Sociedade pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (2000). Terminou em julho de 2016 seu Pós-Doutorado no Programa PPFH da UERJ. Foi Vice-Diretora da FAE (2002-2006) e Diretora dessa Instituição (2006-2010). Foi pró-reitora de graduação da Universidade Federal de Minas Gerais, membro do cepe da Universidade Federal de Minas Gerais, é professora titular (concursada) da Universidade Federal de Minas Gerais, foi presidente conselho acadêmico da copeve da Universidade Federal de Minas Gerais, membro do conselho de diretores ufmg da Universidade Federal de Minas Gerais e presidente da câmara de graduação da Universidade Federal de Minas Gerais (2010-2014).Foi a primeira coordenadora do Núcléo de Estudos sobre Trabalho e Educação (1995) e atualmente integra a linha de pesquisa Política, Trabalho e Formação Humana. É atual coordenadora do Curso de Especialização para servidores técnico-administrativos da UFMG (GIFES). Tem experiência na área de Educação, com ênfase em Trabalho e Educação, atuando principalmente nos seguintes temas: formação profissional, trabalho e educação, mercado de trabalho, subjetividade do trabalhador e gestão educacional.
Professora Dra. Matilde Agero Batista
Doutora em Psicologia do Trabalho e Clínica da Atividade pelo Conservatoire National des Arts e Métiers, em Paris, França (2015); mestre em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (2005); especialista em Saúde Mental e Trabalho pelo Centro Universitário Newton Paiva, em Belo Horizonte (2000); graduada em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (1998). Professora da UFSJ.
Professora Dra. Lecy Rodrigues Moreira
Possui graduação em Psicologia pela Fundação Mineira de Educação e Cultura (1977). Psicanalista (Instituto de Estudos Psicanalíticos -IEPSI . Especialidade em Psicologia Clínica (Conselho Federal de Psicologia), Psicomotricidade Relacional (André Lapierre, Mauro Vecchiato e Marta Gonzalez Menendez) e Novas Tecnologias em Educação e Treinamento (UNI BH). Mestrado em Tecnologia pelo Centro Federal de Educação Tecnológica de Minas Gerais (2000). Doutorado em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (2013). Professora aposentada Centro Universitário UNA (2001-2019). Experiência internacional com Pós Graduação na cidade de Maputo, Moçambique (PUC MINAS). Projeto de Extensão Em Dia Com a Saúde. Participação no grupo de pesquisa (GP): Trabalho-educação e desenvolvimento local. Participação no grupo de pesquisa: Metodologias de análise da atividade de trabalho docente: contribuições da ergologia. Participação no GT da ANPEPP Psicologia e Trabalho. Membro Consultor da Diretoria Nacional da Associação Brasileira de Estudos de Psicologia (ABEP). Proprietária da ProErgo Desenvolvimento Profissional. Tem experiência na área de Intervenção Psicossocial, Psicanálise, Psicomotricidade Relacional, Projetos em Educação e Saúde, Psicologia Organizacional e do Trabalho, Consultório Particular.
Professora Dra. Renata Bastos Ferreira
Psicóloga do trabalho e ergonomista pela UFMG, mestre em Ergonomia e doutora em Educação (UFMG e CNAM). Atualmente é professora de Psicologia do Trabalho e Ergonomia no IFMG campus Ouro Preto. Atua com consultoria em Saúde Mental do Trabalhado, prestando serviços na justiça do trabalho e em empresas de médio e grande porte. Atuou como psicóloga do trabalho durante 7 anos numa empresa de automação industrial.
Professora Dra. Rosângela Maria de Almeida Camarano Leal
Possui graduação em Psicologia pela Universidade Federal de São João del-Rei (1982), mestrado em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Minas Gerais (2000) e doutorado em Ciências da Informação pela Universidade Federal de Minas Gerais (2008). Atualmente é Professora Tirular do departamento de Psicologia da Universidade Federal de São João Del-Rei. Tem experiência na área de Psicologia do Trabalho, pesquisando temas relacionados com a relação entre trabalho e saúde, transtornos mentais no trabalho, a relação entre trabalho e alcoolismo, saúde ocupacional, sobrecarga e satisfação no trabalho privilegiando o quadro teorico-metodológico da ergonomia da atividade e da clinica da atividade. Atua e desenvolve também pesquisas no Núcleo de Ensino a Distância relacionadas com a atividade de trabalho dos tutores e interação homem máquina.
Professora Dra. Carolyne Reis Barros
Professora adjunta do Departamento de Psicologia da Universidade Federal de Minas Gerais
Professora do Programa de Pós-Graduação em Psicologia da UFMG
Coordenadora do Laboratório de Estudos sobre Trabalho, Cárcere e Direitos Humanos (LabTrab/UFMG) e do programa de extensão CULTHIS: espaço de atenção psicossocial a familiares de pessoas presas e sobreviventes do sistema prisional. Pesquisadora do Grupo de Estudos Cognição, Educação, Imigração e Refúgio (GECEIR/UFMG) e Vice-coordenadora do Pró-Imigrantes (UFMG). Pesquisadora da Rede TRAMA - Núcleo de Estudos Críticos Trabalho e Marxologia. Associada do Instituto DH: pesquisa, promoção e intervenção em Direitos Humanos e Cidadania.